El Consejo Técnico del IMSS emitió un acuerdo en el que subraya que los bonos de productividad y pagos similares se deben integrar al salario base de cotización de los trabajadores, esto como una medida para combatir la evasión en el pago de cuotas patronales a través del subregistro de sueldos.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capitalhumano/IMSS-va-contra-subregistro-de-salarios-con-uso-de-bonos-y-vales-de-despensa-20230726-0077.html

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