MÁS DE 250 TRABAJADORES DEL HOSPITAL TEODORO MALDONADO CARBO, DEL INSTITUTO ECUATORIANO DE SEGURIDAD SOCIAL (IESS), VIVEN MOMENTOS DE ANGUSTIA, CORREN EL RIESGO DE INFECTARSE Y SER DESPEDIDOS EN CUALQUIER MOMENTO SIN DERECHO A UNA LIQUIDACIÓN JUSTA


Trabajador denunció ante el equipo de periodistas de TELENORTE 24, que existe violación de derechos del trabajador, horas extras impagas, condiciones de trabajo que ponen en riesgo la salud, el almuerzo fue eliminado, hace dos meses volvieron a ofrecer el almuerzo a los 260 servidores públicos que están regulado bajo la norma de la Ley Orgánica de Servicio Público, LOSEP.
Una sentencia emitida por la Corte Constitucional dictada el pasado 1 de agosto del 2018, declaró la inconstitucionalidad por la forma de las enmiendas a la carta magna; las mismas que fueron aprobadas por la Asamblea Nacional el 03 diciembre de 2015.
El exministro de Trabajo Ab. Andrés Madero Poveda, dio luz verde al acuerdo ministerial 2019-373 con fecha 4 de diciembre 2019, el mismo que da las pautas para establecer las directrices y el procedimiento para regular la aplicación de la sentencia emitida por la Corte Constitucional.
El 27 de julio del 2022 el Mgs. Francisco Pérez García, ingresa al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social – IESS, como Gerente General del Hospital de Especialidades Teodoro Maldonado Carbo, dando paso al cumplimiento de la sentencia de la Corte Constitucional, y con fecha 13 de marzo del 2023, sugiere a la Dirección Nacional de Servicios Corporativos, que dé continuidad al trámite administrativo para que los servidores que está regulados por la LOSEP pasen al régimen del Código de Trabajo.
El pasado jueves 13 de abril 2023, Pérez fue notificado de la terminación de sus funciones.
El trabajador que decidió hablar desde la clandestinidad para TELENORTE 24, dijo que lo hacía de esa forma, para evitar posibles represalias que vayan contra él o sus compañeros.
Juan, (nombre protegido) aprovechó el momento para solicitar al presidente de la república Guillermo Lasso, para que intervenga de forma urgente ante un evidente atropello a los derechos de los trabajadores, y a las normas que regulan el convivir de los ciudadanos.

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