El techo de cristal sigue estando muy presente para las mujeres, sobre todo en los puestos de liderazgo, según un estudio de McKinsey&Company en el que han participado 45 empresas.

España es el sexto país de la Unión Europea en paridad de género, aunque solo el 6% de los directores generales son mujeres. Por eso, uno de los mayores desafíos es pasar de atraer talento a elevarlo.

La parte positiva es que, aunque lentamente, la presencia de mujeres directivas sigue avanzando en España. Pero todavía existen barreras importantes:

El informe concluye que las empresas con mujeres directivas tienen un porcentaje mayor de empleados satisfechos y mejor rendimiento financiero y organizativo. Por ello, avanzar hacia la paridad tiene efectos positivos a todos los niveles.